烈山区以“护薪”行动让劳动者安心

今年以来，累计帮助486名农民工追回工资547.853万元，有效维护农民工合法权益。

创新治理模式。建立“欠薪防治联席会商”制度，联动公安、住建、法院等多部门形成“问题共治、责任共担”格局，开展“春季预防、夏季治理、秋季除患、冬季攻坚”四季行动，针对项目开工、收尾及岁末年初等关键节点精准发力。今年以来，累计排查企业50家，化解欠薪隐患9处。

科技赋能监管。依托“安徽省农民工工资支付监控预警平台”“淮北市建筑从业人员实名制工资支付管理信息平台”等数字化载体，汇聚人社、银行、住建等部门数据，设置多维度预警指标，实现用工全周期动态监管。平台运行以来，累计接收并处置工资发放预警信息81条，处置率达100%。

强化协同督查。建立“日常巡查—举报专查—联合督查”机制，公布全区各镇（街道）、园区和各行业主管部门欠薪投诉电话、接待地点，明确清欠责任人、经办人等。今年以来，共受理回复市长热线466件，国务院欠薪线索核处管理系统投诉289件，回复办理率达100%。